Ciamar a dhol seachad air an agallamh ann an "The Messenger": tips

Mòran dhaoine òga, gu h-àraidh dh'oileanaich agus ceumnaichean, airson tòiseachadh dreuchd aca ri obair ann an ainmeil reic slabhraidhean. Tha cuid dhiubh gnìomhach aig a bheil ùidh ann a thaobh seo, mar sin, mar a 'dol seachad air an agallamh ann an "The Messenger".

Dè a 'tàladh an obair seo?

Tha an lìonra airson reic fònaichean-làimhe agus eileagtronaigeach eile - fear as motha anns an Ruis, ag obair còrr is bliadhna air a 'mhargaid. Mar sin, a dh'fhaodadh a bhith air tagraichean a tha a 'tàladh os cionn a h-uile an t-seasmhachd agus misneachd gum bi iad cha bhith luchd-fulaing scams luchd-fastaidh.

Nàdarrach, 'mhòr-chuid dhiubh a' tuigsinn gur ann a thaobh ionmhais a 'ciallachadh "Messenger". Tuarasdail ann an àiteachan seo, gu h-àraidh do luchd-tòiseachaidh, chan eil e ro àrd. Ach fiù 's chan eil seo stad air na fir òga agus na boireannaich a bhith pàirt den chompanaidh mòr. Gu h-àraidh a chionn 'chuid as motha dhiubh a bha roimhe seo air a bhith a luchd-dèiligidh agus seirbheis aca a chur air dòigh.

Far a bheil a 'tòiseachadh?

Mar sin, ciamar a gheibh sibh obair ann "The Messenger"? Rach dhan bhùth as fhaisge de ceallach conaltraidh agus fios a chur chun an àrd-mhanaidsear, innis a tha ag iarraidh faighinn gu agallamh. Bidh tu an uair sin a chur a-steach an fhoirm a lìonadh, a bu chòir dhuibh a shònrachadh leithid:

• ainm agus sloinneadh;
• fòn;
• seòladh aige.

Cuideachd, manaidsear bheir thu àireamh fòn thu airson fòn a chur. Thèid cuireadh a thoirt dhut airson agallamh a chur an dreuchd agus an ceann-latha agus an dearbh àm an agallamh. Faigh air faodaidh e bhith na neach sam bith a tha ag iarraidh, air a chur an cèill leithid miann.

Tha cuairt dhan ionad trèanaidh agus eòlach

Mar iomradh mu thràth, air a 'fòn na mhanaidsear air a' chompanaidh a chur an dreuchd luchd-obrach bithidh an ceann-là, uair agus àite an t-agallamh. Mar riaghailt, tha e air a dhèanamh ann an ionadan trèanaidh, air an facades a 'crochadh clàr leis an sgrìobhadh "The Messenger". Ag obair ann an companaidh a bhuileachadh a-mhàin an dèidh fada agallamh. A rèir freagairtean an luchd-èisteachd a 'dol a' chiad choinneamh den àireamh mhòr de dhaoine.

Mus deach an tachartas a 'gabhail a-steach luchd-obrach aoighean rollan Company. An sin thig an neach-labhairt agus ag innse na bhios a 'coinneachadh. Agallamh ann an "The Messenger" a tha air thoiseach le sgeulachd mu na companaidh a th 'ann dreuchdan bàna agus a' sealltainn an fhilm. An sin fheuchainn an ceisteachan a thèid a sgaoileadh gu tagraichean, agus an dèidh a h-uile, gach aon dhiubh a bhios a 'bruidhinn mu do dheidhinn fhèin ann an riochd brosnachail.

Mar aithris aig a 'choinneimh

Ann an tòir air obair mòran dhaoine a bheil ùidh leis mar a tha an agallamh ann an "The Messenger". Ro-shealladh air an eadar-lìon gu tric gu math repellent, ach tha an àireamh de dhaoine a fhritheil a 'chiad choinneimh, fa-near gu bheil càil ceàrr air an sin.

Tha an sgeulachd gabhail a-steach fiosrachadh air na puingean a leanas:

• dleastanasan an luchd-obrach;
• àm clàr-ama;
• tuarasdal;
• mar a tha obair "sùgh" ann an sgioba.

Gu dearbh, an crochadh air na dleastanasan aige oifis. Dè a nì neach-reic? "Ciallach" a 'toirt liosta de ghnìomhan a shon:

• Co-chomhairleachadh stòr luchd-tadhail;
• a 'co-dhùnadh cùmhnantan;
• airgid obrachaidhean;
• a 'faighinn airgead ann an airgead is cashless tuineachadh;
• Clàr-seilbhe;
• solarachadh seirbheisean a bharrachd do luchd-cleachdaidh (agad a shuidheachadh fòn no tablet, an steigear air an sgrion dìon film inneal);
• A 'tabhann seirbheisean ann an àrachais agus creideis;
• uinneig aodach agus barrachd.
• a 'gabhail pàirt ann an uinneag eididh salon agus mar sin air.

Tha an liosta a tha gu math fada, is fhiach toirt fa-near gu bheil dìreach a 'reic a' toirt mu 10 às a 'cheud den àireamh iomlan de leabhar-obrach.

Dè cho fada tachartas

Tha mòran dhaoine, nuair a dh'iarrar mu dheidhinn mar a tha agallamh ann an "The Messenger", an aire gu bheil e a 'toirt ùine fhada - mu chòig uairean a thìde. stiùiriche na companaidh, mar riaghailt, tha e a 'toirt rabhadh aig an aon àm. Ged a tha ath-sgrùdaidhean, a 'mothachadh nach eil seo a' chùis, agus a 'labhairt rinn e ann an mu 60 mionaid no nas lugha.

Ro-shealladh undercover tagraichean a 'moladh gun agallamh fhada, fiosrachadh ga thoirt seachad air tighinn. Agus am manaidsear ciallachadh gu bheil an luchd-èisteachd gu robh iad gu bhith air fios air a 'fòn.

Nàdarrach, chan h-uile a tha deònach a chosg air an agallamh airson cho fada, mòran fòrladh. Ma tha sibh airson fios agam mar a dhol seachad air an agallamh ann an "The Messenger", an uair sin a blasta. Tha seo deatamach gus agaibh san àm ri teachd soirbheachail.

Ach, a rèir na sgrùdaidhean a chaidh a chur a-mach an dàta a bhith ri fhaotainn nas luaithe.

Video taisbeanadh

Ciamar a tha agallamh ann an "The Messenger"? Tha ea 'tòiseachadh le co-sealladh a' bhidio, a 'phreasantair bhuidheann. Tha ea 'dèiligeadh mu trèanadh luchd-obrach, corporra cultar, na cothroman dreuchdail agus neach-obrach a bhrosnachadh.

An dèidh a 'coimhead air an luchd-obrach a' dèiligeadh ri ceistean air na th 'air an fhilm. Tha e cuideachd a 'meòrachadh air dè an suidheachadh a' cunntais a h-uile obair a seeker.

ag obair na h-

Labhraiche ag innse mu na buannachdan ann a bhith ag obair a 'chompanaidh, air na riatanasan airson luchd-obrach san àm ri teachd an foghlam agus trèanadh àm.

Tha e ag ràdh gu bheil an trèanadh mhaireas airson còrr is seachdain agus chan eil iad a 'pàigheadh le gach taobh. Gach là a dhol làn-ùine ann an seòmar-taisbeanaidh a reic, ach pàigheadh air a shon fhaighinn eil e riatanach.

Tha e cudromach beachdachadh chan ann a mhàin mar a dhol seachad air an agallamh ann an "The Messenger", ach cuideachd soirbheachail seachad an ùine trèanaidh. Nuair a bhios e deiseil, an neach a tha a 'dol air an ùine-dhearbhaidh. Taobh a-staigh dà sheachdain, ach a-mhàin an deireadh-sheachdain, feumaidh tu airson tadhal air an oifis 10 uairean a thìde san latha. Anns a 'clàr-ama ri teachd, agus tha e fhathast an aon rud.

Mar airson saor-ùine, a 'recruiter ràdh gun tron latha neach aig a tha còir air fois, a tha a' gabhail a-steach:

• 40 mionaidean fois airson lòn;
• 8 "smocadh briseadh" a Faid de 10 mionaidean.

ghabhas tuarastalan

Dè eile a gabhail a-steach agallamh ann an "The Messenger"? Ro-shealladh ag ràdh gu bheil e cuideachd a 'gabhail a-steach còmhradh mu ionmhais chùis. Manaidsear reic a 'faighinn tuarastal stèidhichte, chan eil e ro àrd.

Agus seo an bònas a chur ris, faodaidh tu a dhol tro na leanas:

• soirbheachail reic coitcheann ann an aon cabin;
• àrd teachd a-steach;
• càileachd seirbheis;
• teicnigeach a 'bhunait eòlais;
• taobh a-staigh dealbhadh agus mòran a barrachd.

Bu chòir a bhith mothachail cuideachd nach eil puingean air an glanaidh. A h-uile obair a 'phlana seo a' mhanaidsear fhèin. Air mar glan a 'bhothan an crochadh air co dhiubh a gheibh e bònas no a bhith a' faighinn càin.

Ciamar a dhol seachad air an agallamh ann an "The Messenger": feumaidh tu a bhith ann an sgioba-chluicheadair agus manaidsear a bu chòir a bhith air fhaicinn ann an tagraiche a tha a 'chàileachd. Tha an duais a roinn na h-uile buailteachd ann an cùis sam bith lorgaidh na chois an t-suidheachadh a tha cuideachd coitcheann.

Ge bith dè cho mòr a bha na mhanaidsear air a 'cosnadh air a' mhìos, le duais, nam measg a h-uile, a h-uile an t-airgead a tha taxable.

deuchainn nithean

Ciamar a dhol seachad air an agallamh ann an "The Messenger"? Aon uair 'an tagraiche a chuala am fiosrachadh uile, tha e cuireadh a lìonadh ceisteachan agus a' dol seachad air an deuchainn.

Tha an duilleag a lìonadh a-mach, mar deuchainn tuilleadh tèarainteachd. Cuideachd cuimhnich gu bheil an t-eòlas agus daonna seirbheisean seo chan eil e gu diofar. Tha e a 'cur cudrom air dè tha thu ag ionnsachadh a h-uile thairis a-rithist. Ma tha sibh airson fios agad mar a 'dol seachad air an agallamh ann an "The Messenger", an uair sin, feumaidh tu a bhith deiseil airson rud sam bith.

Fhad glè inntinneach deuchainn. Tha còrr is 10 suidheachaidhean a dh'fhaodadh nochdadh aig àite rè obrachadh. An ath do gach suidheachadh, tha grunn fhreagairtean a ghabhas, feumaidh tu taghadh a 'mhòr-chuid as motha airson fhèin.

Pàipear an dèidh a 'lìonadh bithidh aig a' chuirm.

Gnìomhachas geamannan

Tha an ath ìre an agallaimh - tha e sònraichte gheama. Eadar na pàipearan agus a 'dol an toiseach beagan nas lugha na uair a thìde. Anns an ath-bhreithneachadh, na tagraichean fa-near gu bheil a leithid àiteachan - thaisbeanair de chion spèis airson àm an tagraiche.

Rè na h-ùine, tha sinn cuireadh gu co-chomhairleachadh air an liosta sgrìobhainnean a dh'fheumas a thoirt ma aontachadh thagraichean.

Ciamar a tha agallamh ann an "The Messenger" aig an ìre seo? Present tairgse a roinn ann an dà bhuidheann agus a tha air an dealbh airson "chiad" agus "an dàrna".

Tha ea 'moladh grunn suidheachaidhean a dh'fheumas a Brainstorm agus co-dhùnadh a bhiodh freagarrach do gach neach. Tha mòran dhaoine a 'faighneachd ciamar a dhol seachad air an agallamh ann an "The Messenger". Mar sin feumaidh tu a bhith gnìomhach, for-ghnìomhach agus conaltraidh, chan eil a 'fuireach air falbh bho an deasbad.

Tha an suidheachaidhean mar a leanas: Manaidsear ceàrr lìonadh suas uile (chan eil an luchd-cleachdaidh a 'fòn agus eile), dh'fhaighnich fear a' toirt cunntas air feartan an uidheam, agus mòran eile.

An sin an luchd- fastaidh a thairgsinn dhol. Anns gach buidheann, agus gum bu chòir daoine ùra, agus an uair sin a 'bruidhinn air na thathar a' moladh obair ùr. An cuid de shuidheachaidhean, air a mholadh gus beachdachadh air an dragh nach gus conaltradh le luchd-cleachdaidh, agus corporra cultar. Mar eisimpleir, co-dhùnaidhean a thaobh taghadh a 'là gu neach sònraichte no iris de cailleadh sgàth droch choileanadh nan dleastanasan aca agus giùlan neo-chlaon. A bharrachd, an-dràsta a 'sgaoileadh' S e amannan-ithe. Às dèidh na h-uile, ma tha sibh Chan eil seo ionnsachadh ro-làimh, dh'fhaodadh tu a 'conaltradh duilgheadasan le luchd-obrach san àm ri teachd, bidh e na bhrosnachadh bochd-càileachd obair luchd-obrach a thaobh reic.

Tha an ìre mu dheireadh

Nuair a gnothachais air a bhith air a cho-dhùnadh, tagraichean a-rithist fhàgail na aonar, agus dh'iarr feitheamh gus a bheil ceannard a dh'fhaodas buaidh a thoirt gu bheil iad ag obair airson a 'chompanaidh no nach eil. Fuirich mu leth-uair a thìde.

Ciamar a ghiùlanas aig agallamh ann an "The Messenger"? Tha an ìre seo a bu duilghe, oir tha sinn a 'bruidhinn mu dheidhinn neach fa leth conaltraidh. Tha an luchd-obrach a 'tabhann a ghabhail Cuir air pearsanta còmhradh ri ceannas.

Air gach tagraiche airson mu chòig mionaidean. Gach fear dhiubh, a 'fàgail an t-seòmair, ag innse an cuid eile nach robh dad ceàrr air an agallamh an sin, agus na duilgheadasan ann an conaltradh nach eil e fa'near.

Am fear a chaidh agallamh air a 'phrògram "Secret co-fharpaiseach," thuirt gun na cùisean air an neach a tha ag iarraidh air na leanas:

• ainm agus sloinneadh an duine, lorg air an liosta;
• carson a thagh sibh an companaidh;
• Dè an ùine a tha thu an dùil a chosg air an rathad;
• gu bheil neach a 'taghadh - a' fhaisge no prothaid, ma bha e an roghainn;
• tuarastal a 'sùileachadh.

Cuid de cheistean a tha nas provocative cumail a 'dol. Mar eisimpleir, nuair a sguireas daoine an cuid iarrtasan a thaobh pàigheadh, tha e dh'iarr e orra a bhith ag obair, ma tha e gum biodh a 'pàigheadh leth.

Aig deireadh a 'chòmhraidh ceann an fastadh roinn aithris gu bheil fuasgladh a ghairm air ais air an oidhche an aon latha, ge b' freagairt dearbhach no àicheil.

Call anmoch - mu 21 uairean a thìde. Dè a dh'fhaodadh a bhith nan adhbharan airson a dhiùltadh, an tagraiche Chan eil ràdh dìomhair a chionn 's nach eil am fiosrachadh seo. Anns a chùis, bha e air a mholadh gun phàigheadh gus tòiseachadh air trèanadh ceart bho an ath latha.

Tha àicheil taobh an agallamh

A dh'aindeoin an lìonmhorachd de dh'obraichean-seòrsa seo ann an sèine stòir agus ionadan bìdh, tha àireamh mhòr de dhaoine, nam measg oileanaich le sam bith san dòigh a tha ag iarraidh a bhith ag obair ann an stòr-solaraiche. Ciamar a dhol seachad air an agallamh ann an "The Messenger" - gu math iomchaidh airson an cuspair aca.

'S e an dìomhair gus an co-fharpaiseach a dh'fhàg an dà chuid adhartach is àicheil rudan air teip. A-rèir ris, an tuairisgeul obrach a chur a-mach gu math sònraichte agus anns nach eil rud sam bith a dh'fhaodadh a dòigh air choireigin ùmhlachadh an cuid de roinnean den t-sluagh, no cuideigin còraichean. Suidhich sòisealta pasgan, an làthair brosnachadh phrògraman, clàr agus barrachd.

Ach anns na mì-thlachdmhor eòlasan - farpaisich a tha 'fheudar feitheamh fhada airson luchd- fastaidh; an làthair provocative cheistean ann an agallamh.

'Chlàir ceàrr agus obair an luchd-obrach a thaobh fiosrachadh mu àm an agallamh. Tha a 'chùis far a bheil neach (tagraiche undercover) ainm a chur ris airson agallamh airson dreuchd manaidsear reic. Chaidh e chur an ceann-latha agus àm. Thàinig e, a 'feitheamh ùine fhada, a' coimhead air film mu bhith ag obair ann an "The Messenger". Ach an dèidh a 'coimhead thionndaidh e a-mach gun robh an t-agallamh a bha dùil airson obair siridh eile dreuchd.

Chaidh innse dha gur thàinig e aig an àm ceàrr agus dh'adhbhraich a sgrìobhadh thairis eadar-dhealaichte ruige seo. Tha an duine seo a chall mu leth uair a thìde de àm, ach cha robh an luchd-obrach nach robh a 'gabhail uallach airson ceàrr dàta a thoirt seachad. Ann an deireadh a bha e anns an dàrna cuairt a 'coimhead air bhideo mu dheidhinn a' chompanaidh agus ag èisteachd ri òraid mu na buannachdan an lùib a bhith ag obair.

'S dòcha na h-oileanaich a tha feumach air obair, deiseil airson a leithid a' feitheamh airson còig uairean a thìde. Ach tha mòran inbhich gus eòlas a tha seo eu-coltach aontachadh ris a leithid sin de nàdar, agus an dùil gun disrespectful.

Neo-eisimeileach bheachd dìomhair Sireadh Obrach

Ann an agallamh seo àite ann an "The Messenger" a chumail tòrr blogairean agus luchd-naidheachd, a bha an uair sin bha e comasach measadh a dhèanamh air na cothroman a thairgse leis a 'chompanaidh gu luchd-obrach san àm ri teachd.

oifis, far a bheil an còmhradh nach eil an-còmhnaidh freagarrach airson an tagraiche. Ma tha e fada air falbh bho na Metro, an sin faodaidh e adhbharachadh dàil, mar eisimpleir air sgàth na trafaig troimhe chèile.

A 'feitheamh airson agallamh - follaiseach thoir. Mhòr-chuid de na tagraichean ùine dìreach a 'suidhe agus a' feitheamh airson an ath ìre den choinneimh. Tha mòran dhaoine nach eil a 'seasamh suas agus a' dol. Stèidhichte air seo faodaidh sinn a cho-dhùnadh gu bheil a 'chompanaidh riochdairean nach eil cus ùidh ann an taghadh de eòlaichean. Ged a tha, a rèir coltais, bha iad an crochadh air àireamh mhòr de luchd-ùidh ann an obair. Tha seo a chleachdadh a tha cumanta ann an iomadh slabhraidh stòran agus taighean-bidhe.

Tha e fa-near gu bheil na riatanasan airson luchd-obrach san àm ri teachd, a tha gu math iomchaidh. Chliùiteach agus a 'tabhann dhaibh sòisealta pasgan. Tha e a 'gabhail a-steach na leanas:

• LCA cho tràth ri 6 mìosan;
• mòr lasachadh prìse air làithean-saora airson a 'chloinn luchd-obrach;
• corporra agus cur-seachadan;
• spòrs.

Faigh obair ann an "The Messenger" lìonra chan eil e cho doirbh. Experience aois agus chan eil e cho cudromach. Tha a 'phrìomh rud - a tha ag iarraidh airgead a dhèanamh is a bhith comasach a bhith na sgioba. Faodaidh seo a bhith na shàr àite tòiseachaidh airson àm ri teachd soirbheachail agus ag ionnsachadh dreuchd an iomadh nuances na corporra cultar san àm ri teachd.